建议股权分配的比例：创始人百分之六上到百分之七十，联合创始人百分之二十到百分之三十，未来员工百分之十到百分之二十。
从原则上讲，创始人或者能紧密联系到一起的其他合伙人，所占股份要保持在百分之六十七以上，才能保证。
一般而言，这类兼职合伙人的股权应当少于全职合伙人持有的股权的一半。
（译者注：兼职合伙人股权≤全职合伙人股权÷2）工资在初创公司早期，创始人以较少的工资或者完全放弃工资的形式来工作并不少见。
但是放弃的工资不应当以股。
合伙股权投资分配的规定：股权的投资分配由合伙人协商一致决定，合伙人可以按照货币投资或者是一块土地的使用权或者是经过全部合伙人的同意也可以用劳务出资。
【法律依据】《中华人民共和国合伙企业法》第十一条合伙人可以用货币。
合伙企业分配股权方法：1、出资，如果所有合伙人都是同意按比例出资，各方资源优势基本相当的，则直接可以按出资比例分配；2、项目的CEO应取得相对多的股权，因为CEO是合伙事业的灵魂，对公司负有更多的担当；3、综合评估每个。