任职前谈话记录。
你就按正常的谈话沟通要素来基本讲了,重要的你给他备注好。
尽量写得简洁明了。
模板如下：新任领导干部任前廉政谈话任前廉政谈话制度是党内一项重要制度，是加强领导干部教育、管理和监督，促进领导干部廉洁从政。
领导干部任前谈话的内容有：正式下达任职通知、对前期工作成绩的肯定、对今后工作进行交待、问你对自身存在的不足及努力的方向的看法。
一、组织上找你谈话内容：1、宣传决定；2、对你提出希望和要求（廉政勤政要求）。
一是要。
1、首先发表一下对未来工作的愿景、对工作的忠诚度，认真度。
2、其次要讲明组织上的整体考虑、简要肯定干部的优点，着重指出干部自身的不足，提出要求和需要注意的问题，使其看到差距，明确今后的努力方向。
3、最后注意因人。
考察谈话是上争级组织或干部部门]听取救谈话人表述,了解被考盒察对象情况的一个重要攒环节,是干部人事工作骄者的一项基本功。
中央逸《党政领导干部选拔任监用条例》把个别谈话作掺为干部民主推荐和组织顿考察必经程序中的重要涌方式之一。
任前谈话由组织委员来记录。
访谈记录是指据访谈记下的文字记录，用一种重要的应用文体格式，主要用来记录一些名人重要的对话。
人物的数量通常是两个人，形式是一问一答。
记录应由党组织所派谈话人填写并签名，留作存档材料。